月嫂的市场需求在近几年迅速升温，伴随而来的不仅是月嫂工资水涨船高，人们对于月嫂年龄的要求也更趋向年轻化，甚至不乏一些“90后”投身月嫂行业。学月嫂一定要来【北京十月阳光月嫂公司】参加专业的月嫂培训和课程学习。

随着越来越多的年轻人的加入，一方面也说明月嫂行业越来越有吸引力，另一方面，也给月嫂行业增添了新鲜血液。但有人也表示担心，如今学月嫂的人越来越多，如果市场饱和的话，年轻月嫂找工作容易吗？会不会等学出来后，发现找不到工作了？

年轻月嫂好找工作吗？

1、月嫂行业紧缺优秀的人才

按目前的形势来讲，月嫂找工作是非常好找的，因为现在市场的需求量很大，月嫂公司和月子会所都会出现月嫂短缺情况，所以月嫂不用担心工作不好找。

还有部分人担心，很多雇主找月嫂普遍倾向于找年纪稍大的月嫂，那么年轻人学月嫂，会不会接不到单呢？

2、月嫂雇主越来越年轻化

如今，产后请月嫂已经是一个普遍现象，很多家庭考虑到年纪相近容易沟通和体力等问题，会更倾向于选择年轻一点的月嫂。相对于“妈妈级”月嫂，较年轻的月嫂优势更为明显。

她们的文化素养相对较高、接受能力强，育儿方式和理念与时俱进，对母婴的照顾更为科学。很多家庭认为年轻月嫂明显更具活力，育儿理念先进，由于接单量多，育儿经验也不输一些年长者。

年轻月嫂好找工作吗？

3、年轻月嫂跟雇主有共同语言

现在的年轻妈妈们产后的烦恼和诉求往往与家人难以沟通，但年纪相仿又有充足育儿经验的月嫂却能提供科学帮助。

从而使妈妈们的身心得到更快的恢复，也能淡化家庭成员间因照顾孩子问题而产生的冲突和矛盾。

4、年轻月嫂更受雇主青睐

从事月嫂工作和年龄是没有直接关系的，但是现在很多家庭都会找一些年龄处于中年的月嫂，一方面觉得这个年龄层次的月嫂比较有经验，而且做事稳重和雇主家交流会比较和谐。

但其实不能够单从年龄大小来进行判断，现在年轻一些的月嫂，她们在学习能力方面更强，而且接受新的事物和新的知识能力也越强，所以年轻月嫂也越来越受到雇主的欢迎。整体来说，年轻月嫂也是比较好找工作的，主要还是需要月嫂本身具有专业的知识和经验，年龄并不是最根本的原因。

但还是需要注意的是，学月嫂一定要来【北京十月阳光月嫂公司】参加专业的月嫂培训和课程学习，这样才能找到工作，接到更多的单子。新手月嫂可能刚刚培训完，单子没那么多，随着时间和经验的积累，服务好的话，月嫂的单子会越来越多。

一般来说，正规的月嫂培训机构都会有就业推荐，比较适合新手月嫂前去学习，这样在培训结束之后，就可以让月嫂公司给你提供月嫂工作，从而省去找月嫂工作的时间。